26 may
"Se repite el mismo patrón que hace dos años: las relaciones dentro de los equipos de enfermería se muestran como el aspecto más satisfactorio para las enfermeras/os de la comunidad autónoma. También la estabilidad laboral y los horarios y turnos aparecían hace dos años en la segunda y tercera posición del ranking. También repite como área más insatisfactoria el respeto a los principios de mérito y capacidad en la provisión de puestos de responsabilidad; y le siguen, como hace dos años, las retribuciones y las cargas de trabajo (si bien entonces ... ACCESO AL INFORME COMPLETO)